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  • 元翔(厦门)国际航空港股份有限公司安全政策
  • 2020-11-02
  • 1、公司承诺在严格遵守国际和国家相关法律、法规、规章、标准的基础上,建设积极主动的安全文化,坚决落实持续安全理念,认真实施并持续安全管理体系。

    2、为安全政策的实施提供必要的资源,包括但不限于人力、设备和财务资源。

    3、实施安全风险管理,对通过各种渠道收集的信息进行分析,识别危险源,开展风险评估,控制潜在的安全风险,制定后续改进措施,持续改进公司的安全管理水平。

    4、明确界定所有员工,包括管理者和生产人员等在实现公司安全绩效和运行安全管理体系时的职责和责任。

    5、公司承诺建立安全绩效指标和安全绩效目标,开展安全绩效管理工作,持续改进安全绩效。

    6、公司承诺推行鼓励主动报告、处罚减免、保密政策,保证主动报告安全问题的员工不受到报复,当满足以下原则时,对报告人实施处罚减免及奖励政策:
    (1)及时、如实报告事件事实真相;
    (2)不属于玩忽职守或故意违章;
    (3)不涉及安全事故、事故征候以及违反国家法律的事件。

    7、公司通过定期对人员进行航空安全知识培训,培养符合资质的人员队伍,提高受训人员识别、判断和处置安全事故的能力,满足本岗位的职业技能基本要求。

    8、实行重大事故责任追究制度,凡因严重违法违规、渎职失职导致重大事故者,必须依法追究责任。

    9、注重科技兴安,每年投入足够的经费用于技改,保证机场设备设施符合民航局的规章标准,积极探讨科技技术引进,提升机场科技含量。

    10、重视员工职业健康工作,维护员工的合法权益,保障员工在工作过程中的健康与安全,不断提高职业健康安全绩效。

    11、高度重视机场突发事件响应工作,加强教育培训和演练,切实提高突发事件响应的能力。

    12、通过风险管理、员工安全教育、隐患排查、宣传等工作开展,持续改进安全水平,营造良好的安全文化,促使机场的安全标准、措施符合甚至高于民航的安全规章标准。

    13、加强与各驻场单位的协调管理配合,逐步形成机场全局安全的利益共同体。